Vyplňto.cz > Průzkumy > Archiv výsledků > adaptace zaměstnanců v cizím kulturním prostředí
adaptace zaměstnanců v cizím kulturním prostředí
→ Mohou Vaši podřízení pracovat z domova? Sledujete nějak, co v práci dělají a zda nedělají vedle práce ještě něco jiného? ←
(průzkum pro diplomovou práci, cca 10 minut)
Základní údaje o provedeném průzkumu
| Autor průzkumu: | karolina sedivcova |
|---|---|
| Šetření: | 12. 02. 2014 - 21. 02. 2014 |
| Počet respondentů: | 100 |
| Počet otázek (max/průměr): | 24 / 22.56 |
| Použité ochrany: | žádné |
| Zobrazení otázek: | celý dotazník najednou |
| Návratnost dotazníků: | 66,9 % |
| Návratnost dotazníků je dána poměrem vyplněných a zobrazených dotazníků. Jedná se o orientační údaj, který nebere v potaz ty oslovené respondenty, kteří ani nezobrazili úvodní text (neklikli na odkaz na dotazník). | |
| Průměrná doba vyplňování: | 00.04:59 |
| odpovědi & grafy segmentace závislosti zdroje dotazník citovat | |
Úvodní informace zveřejněné respondentům
Dobrý den,
dotazník je zaměřen na osoby, které dlouhodobě pracovali a pobývali v zahraničí.Zaměřen na zvládání kulturního šoku a adaptačního procesu. Vyplnění dotazníku zabere 3 minuty. Výsledky budou využity v mé bakalářské práci.
Děkuji Karolína S.
Odpovědi respondentů
1. Jaké je Vaše pohlaví:
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| Žena | 67 | 67 % | 67 % |
| Muž | 33 | 33 % | 33 % |
2. Do jaké věkové skupiny patříte:
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| 18-29 | 53 | 53 % | 53 % |
| 30-39 | 39 | 39 % | 39 % |
| 40-49 | 4 | 4 % | 4 % |
| 50 a více | 4 | 4 % | 4 % |
3. Jaké je Vaše nejvyšší dosažené vzdělání:
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| Vysokoškolské | 46 | 46 % | 46 % |
| Střední | 36 | 36 % | 36 % |
| Vyšší odborné | 14 | 14 % | 14 % |
| Základní | 4 | 4 % | 4 % |
4. Obor, ve kterém pracujete:
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí nebo napsat odpověď vlastními slovy.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| Služby | 36 | 36 % | 36 % |
| Zdravotnictví | 27 | 27 % | 27 % |
| Průmysl | 12 | 12 % | 12 % |
| Veřejná správa | 9 | 9 % | 9 % |
| IT | 7 | 7 % | 7 % |
| student | 2 | 2 % | 2 % |
| ještě dále studuji (humanitní obor) | 1 | 1 % | 1 % |
| finance | 1 | 1 % | 1 % |
| Studuji Univerzitu VUT Fast | 1 | 1 % | 1 % |
| obchod | 1 | 1 % | 1 % |
| potravinarstvi | 1 | 1 % | 1 % |
| bez zaměstnání | 1 | 1 % | 1 % |
| jiné | 1 | 1 % | 1 % |
5. Země původu - cílová země, kde jste se rozhodli pracovat:
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| v rámci Evropské Unii | 68 | 68 % | 68 % |
| Z EU a pracovat mimo EU | 29 | 29 % | 29 % |
| Mimo EU a pracovat v EU | 3 | 3 % | 3 % |
6. Počet let odpracovaných v zahraničí:
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| 1-3 roky | 48 | 48 % | 48 % |
| Méně než 1 rok | 41 | 41 % | 41 % |
| 4 a více | 11 | 11 % | 11 % |
7. Co Vás vedlo k odchodu, prosím vyberte Váš případ:
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí nebo napsat odpověď vlastními slovy.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| vyšší mzda | 44 | 44,44 % | 44 % |
| získat práci | 20 | 20,2 % | 20 % |
| odešel/a jsem do země, kde žije partner | 5 | 5,05 % | 5 % |
| moje práce mě přesunula | 4 | 4,04 % | 4 % |
| au-pair pobyt | 1 | 1,01 % | 1 % |
| zkušenosti, praxe | 1 | 1,01 % | 1 % |
| chtěla jsem ven, práci jsem hledala až po výběru země | 1 | 1,01 % | 1 % |
| zlepšení jazykových dovedností | 1 | 1,01 % | 1 % |
| zkušenosti z jiné země | 1 | 1,01 % | 1 % |
| zdokonalení jazyka, lepší příležitosti | 1 | 1,01 % | 1 % |
| Kariérní rozvoj a seberealizace | 1 | 1,01 % | 1 % |
| profesionální růst a studium na univerzitě v Anglii | 1 | 1,01 % | 1 % |
| za zkušenostmi, zlepšit jazyk | 1 | 1,01 % | 1 % |
| za poznanim | 1 | 1,01 % | 1 % |
| nové zážitky, zlepšení cizího jazyka | 1 | 1,01 % | 1 % |
| získávání zkušeností | 1 | 1,01 % | 1 % |
| zkušenosti | 1 | 1,01 % | 1 % |
| lákalo mě to | 1 | 1,01 % | 1 % |
| naprostá náhoda během dovolené, naskytla se možnost | 1 | 1,01 % | 1 % |
| následoval jsem rodinu | 1 | 1,01 % | 1 % |
| Zdokonalit se v fixing jazyku, cestovat | 1 | 1,01 % | 1 % |
| zájem o zkušenosti s prací v zahraničí | 1 | 1,01 % | 1 % |
| získat zkušenost | 1 | 1,01 % | 1 % |
| zahraniční jazyková zkušenost | 1 | 1,01 % | 1 % |
| posbirat zkušenosti, naucit jazyk, poznat cizi kulturu | 1 | 1,01 % | 1 % |
| nove zkusenosti | 1 | 1,01 % | 1 % |
| zahraniční praxe, interkulturní kompetence | 1 | 1,01 % | 1 % |
| nové zkušenosti | 1 | 1,01 % | 1 % |
| nová zkušenost | 1 | 1,01 % | 1 % |
| získat lepší práci | 1 | 1,01 % | 1 % |
8. Byla Vám práce v zahraničí zprostředkována pomocí pracovní agentury:
Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „ano” a „ne”.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ne | 64 | 64 % | 64 % |
| ano | 36 | 36 % | 36 % |
9. Jak jste se připravovali na cizí kulturu:
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| Nijak | 40 | 40 % | 40 % |
| Sám/a | 40 | 40 % | 40 % |
| Pomocí kurzu | 20 | 20 % | 20 % |
10. Mluvil/a jste jazykem dané země před nástupem do zaměstnání v zahraničí?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| Ano, dobře | 37 | 37 % | 37 % |
| Ano, pár slov | 33 | 33 % | 33 % |
| Ne | 23 | 23 % | 23 % |
| Ano, perfektně | 7 | 7 % | 7 % |
11. Znali jste někoho z dané země, do které jste chtěli vycestovat?
Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „ano” a „ne”.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ne | 54 | 54 % | 54 % |
| ano | 46 | 46 % | 46 % |
12. Váš partner/rodina vycestovala s Vámi?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí a podle toho se mu zobrazily další otázky [Ano → otázka č. 13, Ne → otázka č. 14].
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ne | 85 | 85 % | 85 % |
| ano | 15 | 15 % | 15 % |
13. Pokud partner odjel s Vámi, usnadnilo Vám to situaci v nové zemi?
Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „ano” a „ne”.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ano | 22 | 57,89 % | 22 % |
| ne | 16 | 42,11 % | 16 % |
14. Byly Vaše pocity z nové kultury kladné po příjezdu?
Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „ano” a „ne”.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ano | 77 | 77 % | 77 % |
| ne | 23 | 23 % | 23 % |
15. Podle Vašeho uvážení, shledáváte Vaší odbornou způsobilost za dostatečnou?
Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „ano” a „ne”.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ano | 90 | 90 % | 90 % |
| ne | 10 | 10 % | 10 % |
16. Uspokojili jste svého zaměstnavatele svou pracovní kvalifikací?
Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „ano” a „ne”.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| ano | 86 | 86 % | 86 % |
| ne | 14 | 14 % | 14 % |
17. Měli jste nebo máte stále problémy s běžnou komunikací nové zemi (ve společnosti, s úřady):
Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „souhlasím”, „spíše souhlasím”, „nevím”, „spíše nesouhlasím” a „nesouhlasím”.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| spíše nesouhlasím | 41 | 41 % | 41 % |
| spíše souhlasím | 38 | 38 % | 38 % |
| nesouhlasím | 9 | 9 % | 9 % |
| souhlasím | 6 | 6 % | 6 % |
| nevím | 6 | 6 % | 6 % |
18. Měli jste nebo máte pocit sociální izolace?
Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „souhlasím”, „spíše souhlasím”, „nevím”, „spíše nesouhlasím” a „nesouhlasím”.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| spíše nesouhlasím | 42 | 42 % | 42 % |
| spíše souhlasím | 27 | 27 % | 27 % |
| nesouhlasím | 18 | 18 % | 18 % |
| nevím | 7 | 7 % | 7 % |
| souhlasím | 6 | 6 % | 6 % |
19. Přijala Vás nová sociální společnost pozitivně?
Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „souhlasím”, „spíše souhlasím”, „nevím”, „spíše nesouhlasím” a „nesouhlasím”.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| spíše souhlasím | 65 | 65 % | 65 % |
| souhlasím | 24 | 24 % | 24 % |
| nevím | 7 | 7 % | 7 % |
| spíše nesouhlasím | 4 | 4 % | 4 % |
20. Motivovala Vás práce se rychleji přizpůsobit novému prostředí?
Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „souhlasím”, „spíše souhlasím”, „nevím”, „spíše nesouhlasím” a „nesouhlasím”.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| spíše souhlasím | 56 | 56 % | 56 % |
| souhlasím | 24 | 24 % | 24 % |
| nevím | 10 | 10 % | 10 % |
| spíše nesouhlasím | 6 | 6 % | 6 % |
| nesouhlasím | 4 | 4 % | 4 % |
21. Pocítili jste kladnou změnu ve výkonnosti v práci v závislosti na technických podmínkách pracoviště(vybavenost,úroveň):
Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „souhlasím”, „spíše souhlasím”, „nevím”, „spíše nesouhlasím” a „nesouhlasím”.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| spíše souhlasím | 51 | 51 % | 51 % |
| souhlasím | 25 | 25 % | 25 % |
| spíše nesouhlasím | 13 | 13 % | 13 % |
| nevím | 8 | 8 % | 8 % |
| nesouhlasím | 3 | 3 % | 3 % |
22. Pocítili jste kladnou změnu ve výkonnosti v práci v závislosti na(sociálních podmínkách pracoviště způsob práce, mezilidské vztahy):
Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „souhlasím”, „spíše souhlasím”, „nevím”, „spíše nesouhlasím” a „nesouhlasím”.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| spíše souhlasím | 50 | 50 % | 50 % |
| souhlasím | 25 | 25 % | 25 % |
| nevím | 11 | 11 % | 11 % |
| spíše nesouhlasím | 10 | 10 % | 10 % |
| nesouhlasím | 4 | 4 % | 4 % |
23. Jak hodnotíte s odstupem času Váš život v cizí kultuře?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
| Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
|---|---|---|---|
| kladně | 49 | 49 % | 49 % |
| zvykl jsem si | 36 | 36 % | 36 % |
| vrátil jsem se domů | 9 | 9 % | 9 % |
| změnil jsem zemi | 6 | 6 % | 6 % |
24. Pokud máte nějaké připomínky nebo rádi byste něco doplnili, budu potěšena:
Nepovinná otázka, respondent mohl napsat odpověď vlastními slovy.
Byla to pracovní zkušenost, kterou vám už nikdo neveme.
Byla to výborná zkušenost, Češi v době kdy jsem tam pracoval, měli dobrou pověst.
Dlouho jsem nemohl najít práci, tak jsem střídal země.
Chtělo by to opravit některé otázky potažmo možností odpovědí. Zejména otázky č. 13 a 23 jsou poněkud nešťastné. Vše v dobrém samozřejmě :-)
Konkrétně pracuji v Saudské Arábii.Je to naprosto jiná kultura,životní prostředí, pracovní styl,komunikace a spousta dalšího co by se dalo jmenovat.Nicméně to vše umožňuje spoustu věcí, které bych v ČR neměla možnost prožít jako multikulturní společnost,možnost cestování,jazyková vybavenost a třeba i přehodnocení názorů a životních hodnot.
Na některé otázky se těžko odpovídá. Celkově jsem byl z práce v zahraničí nadšený. Pozn. dotazník vyplním ještě jednou, pracoval jsem ve dvou zemích (mimo EU i v EU)
Nas stat nas nuti vycestovat. V zahranici si nas fyzioteraputy ceni mnohem vic nez doma. A to nevi ze ceska rehabilitace je nejzadanejsi. je to smutne no neda se nic delat. Nedaji doma jsme nuceni vydelavat jinde.
Některé otázky jsou nesrozumitelné 13., 17., 21. a 22.
nemam
neřešíte v dotazníku konkrétní země, pouze EU pracovala jsem v Saudké Arábii a i mezi zeměmi na Blízkém východě jsou velké rozdíly, stejně tak i v zemích EU i mimo ni, a přesto v Evropě
ok
Otazka 10 muze byt u me matouci. Jazykem zeme jsem mluvila par slov, ale v praci pouzivam jiny jazyk (anglictinu), ktera je hodne pouzivana i pri komunikaci v meste kde ziji, takze problem domluvit se nebyl.
Pracoval jsem v zahraničí pouze 3 měsíce v průběhu letních prázdnin.
Pracovat do Anglie jsem přijela po pracovním pobytu v Saudské Arabii. Pracuji v univerzitní nemocnici na ICU. Hodně věcích je podobných a česká sestra, která umí anglicky se tu neztratí. Ale co mě tu baví nejvíce je opravdu holistický přístup k pacientům a rodině. V Čechách se o tom píše jen v učebnicích. A hlavně přítomnost sester učitelek na oddělení, které se vás na začátku a učí vás to co neznáte a co dělá oddělení jinak než vaše předchozí. Taky mě podporují ve studiu na univerzitě. Nejen že to platí, ale dávají i studijní volno. Finanční ohodnocení, možnost postupu a moznost se zapojit do různých týmů jako třeba na ventilaci, dekubity , atd. dá člověku pocit určité potřebnosti a profesionality.
presun do roku 1435 byl hodne narocny, ale da se tu zit diky ceskym pratelum
Prozatím se vždy jednalo o sezonní práce a počítám s návratem i opakovaným, vzhledem k finančnímu ohodnocení vykonávané práce.
V zemi, ve které se nepodporuje sociální a kulturní žití, je cítit sociální izolace na každém kroku. Záleží ale, s kým se stýkáte a jak si život v dané zemi zařídíte. Bez kamarádů a známých by to téměř nešlo. Nicméně učení cizích jazyků (2) a poznávání cizí kultury člověka posouvá osobně...
Zaměstnavatel si vážil české pracovitosti a svědomitosti. Zákaznící občas nebyli tak přívětivý, ale to by zřejmě nebyli ani k rodilým němcům, někteří lidé jsou prostě zvláštní.
Zkušenosti k nezaplaceni, odjezd do karibiku bez agentury, na miste pouze pokojicek a s sebou male kapesne... pokud člověk chce, praci si najde ( i dobře placenou)... jazyk se da s trochou vule na zakladni urovni naučit do 3 mesicu. Mistni lide spíše nepracovali, tedy vyhoda pro mlade a pracechtive pristehovalce.zvládala jsem dve prace soucasne - delegátka a prace za barem. Návrat po dvou letech z duvodu silne touhy mit fungující vztah a rodinu...
Citace
Výsledky průzkumu podléhají licenci Creative Commons Uveďte autora 3.0 Česko
Poznámky:
1) Globální procenta se počítají s ohledem na celkový počet respondentů, lokální četnost bere potaz pouze respondenty, kteří danou otázku zodpověděli.
2) U otázek typu "seznam - alespoň jedna" si mohli respondenti zvolit více odpovědí, proto součet procent u jednotlivých odpovědí nemusí dát dohromady 100 %
3) Na povinnou otázku musí respondent zodpovědět pouze v případě, kdy mu je zobrazena. Dotazník může obsahovat skoky mezi otázkami, takže lze na základě určitých odpovědí některé otázky přeskakovat.
4) Tato funkce je zatím v testovacím stadiu a je určena spíše pro zábavu - mějte na paměti, že může zobrazovat i nesmysly. V tomto momentě probíhá pouze automatická analýza dvojic výroků, zavislosti kombinací výroků můžete zatím sledovat pouze prostřednictvím funkce zjišťování závislostí odpovědí.